TẦM NHÌN "ĐỊA-VĂN-CHÍNH-CÔNG-KINH"
QUYẾT ĐỊNH THÀNH CÔNG
I FORESEE TO WIN
NOTHING IS PERMANENT EXCEPT CHANGE

“Kẻ bi quan nhìn cơ hội nào cũng thấy khó khăn. Người lạc quan nhìn khó khăn nào cũng thấy cơ hội – (Winston Churchill). : bài 266

(CafeBiz) - Bên trong mỗi người chúng ta đều có một "Tiếng nói Thay đổi" luôn nói chuyện với bộ não, từ ngày này qua ngày khác, từ tuần này qua tuần khác, như một huấn luyện viên chỉ bảo cho vận động viên. Chúng ta luôn tự hỏi mình trong mọi việc và "Tiếng nói" đó luôn cho bộ não câu trả lời nhanh nhất cho mọi vấn đề. 

OTHER NEWS

“Không có giáo dục… đừng nói gì đến kinh tế, văn hoá!”

31/08/2018, 9:07 AM

PS:1-“GIÁO DỤC/THÀNH NHÂN” KHÁC ” ĐÀO TẠO/THÀNH TÀI”;2-CHƯA CÓ “TRIẾT LÝ GIÁO DỤC+ ĐÀO TẠO” THÌ CÓ KHÁC GÌ THẰNG MÙ ĐI RA XA LỘ ?? http://giaoduc.net.vn/Xa-hoi/Triet-ly-giao-duc-dai-12-trang-post186909.gd Triết lý giáo dục dài… 12 trang?

Read more

CASE STUDY N0.952:CTY FAROS (MÃ “ROS”) SO VỚI COTECCONS (MÃ “ CTD”)

2/11/2016, 5:19 PM

Nói về quá trình tăng vốn, trong khi CTD rất dè dặt trong việc tăng vốn điều lệ, 5 năm mới tăng gấp đôi vốn từ gần 320 tỷ đồng lên 655 tỷ đồng thì ROS chỉ trong 2 năm tăng vốn 19 lần, từ 225 tỷ đồng lên 4.300 tỷ đồng. Quá trình tăng […]

Read more